호기심 많은 진지한 아이 호기심 많은 진지한 아이

1. "사람들은 그들의 리더가 자신들과 똑같은 부담을 지거나 똑같이 위험을 감수하기를, 적어도 그럴 의지가 있다는 것을 보여주기를 원한다." 리더라고 하면 멋지다는 말이 떠오른다. 리더라는 말 대신에 '00 대표', '00 CEO' 라고 하더라도 마찬가지다. 그렇지만 실제로는 어떨까. 정말로 마냥 멋진 위치일까. 이 글귀에서 '똑같은' 이 눈에 띈다. 똑같다는 것은 무엇일까. 물건이나 음식 등 시각적으로 보이는 것이라면 똑같다는 것은 설명하기가 쉽다. 하지만 성과나 노력 등은 보이지가 않아 똑같다고 말하기가 어렵다. 결과물이 같다고 노력이 같다고 말하는 것 또한 그다지 논리적이지 않다. 각자 자신이 기준이 되기 때문에 너무 기준이 다양할 뿐더러 그 기준이 명확하게 보이지도 않기 때문이다. 이런 측면에서 ..